在编不在岗人员清理走过场 严肃问责没商量
时间：2013-10-09 来源：荣县纪委
去年以来，荣县开展了机关事业单位在编不在岗人员的专项清理工作，明确了对在编不在岗人员处置的具体时限和办理要求，全县各单位在编不在岗现象得到有效遏制，但仍有极个别单位未严格按要求对在编不在岗人员及时进行处置。为了确保县委、县政府政令畅通，严肃纪律，近日，荣县对一起在编不在岗清理工作走过场的责任单位和人员予以了严肃问责。
按照在编不在岗人员专项清理工作要求，对清理出来的人员，各单位要在2012年7月底前进行处置完毕，之后不得再有在编不在岗现象。县XX管理所经过清理，确认多年都未在单位上班的杨某属在编不在岗人员（保留人事关系，不领取工资待遇人员），应按规定予以清理处置。在向杨某送达了《限期返岗通知书》限其于2012年8月1日前返岗，而杨某仍然未返岗正常上班。按照要求，该单位所本应在去年8月就对杨某予以辞聘，但直到今年8月15日，在县人力资源和社会保障局向其发出书面通知督促其对杨某进行辞聘后，县XX管理所才按规定辞聘了此人，拖延时间长达1年。
为严肃人事纪律，整顿机关作风，增强制度执行力，荣县纪委监察局对县XX管理所及其主管部门相关责任人员按照相关文件规定予以了严肃问责，并予以全县通报，有力地促进了我县清理在编不在岗人员工作的深入推进。
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